文化墙的主要功能包括以下几个方面：

1. 传递企业文化：文化墙通过图文、标语、图表等形式展示企业的核心价值观、使命、愿景和历史，帮助员工了解和认同企业文化，从而增强文化认同感和归属感。

2. 增强员工凝聚力和团队精神：文化墙的内容常常强调团队合作、创新、责任等价值观，激励员工共同奋斗，提升团队协作精神和整体凝聚力。

3. 塑造品牌形象：文化墙展示了企业的品牌理念、企业成就、社会责任等，能够塑造公司外部形象，向客户、合作伙伴和访客展示公司的实力和文化特色。

4. 激励员工：通过展示优秀员工的事迹、表彰和奖项等，文化墙能激励员工发挥潜力，追求卓越，提升员工的工作动力和创造力。

5. 传递正能量和社会责任：文化墙通常也会展示企业的社会责任行动、环保倡议等，传递正能量，展现企业对社会的贡献和责任。

6. 提升工作环境的美感：文化墙作为一种艺术表现形式，能够美化工作环境，增加办公室的文化氛围和视觉吸引力，使员工在一个积极向上的环境中工作。

7. 展现企业成就和历史：企业通过文化墙展示过去的成长历程、重大成就和关键事件，使员工了解企业的发展背景，增强对企业的认同感。

总结来说，文化墙的主要功能是通过视觉艺术和信息传达，帮助员工与企业文化、价值观保持一致，同时提升公司整体形象、增强团队凝聚力和激励员工。